小产后假期15天后可以续假吗

常山法律咨询 2025-05-21
小产后假期15天后一般不能以“产假”续假。依据《女职工劳动保护特别规定》,产假有法定天数,超出需按事假处理。不及时处理可能导致劳动关系纠纷。
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小产后不能续产假。操作:1. 了解公司事假政策;2. 与HR或上级沟通续假需求;3. 提交事假申请,并附上相关医疗证明;4. 等待审批,遵守公司规定。
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小产后假期续假需按事假处理。选择处理方式时,应根据公司政策和劳动法规定,与雇主协商确定续假事宜,确保合规性。
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